Tjeerd den Boer

Profil

Mit 22 Jahren internationaler Schulungserfahrung ist Tjeerd in der Lage, Vorstände in Fragen der Verhaltensänderung und des Lernens und der Entwicklung strategisch zu beraten - sowohl auf individueller als auch auf Gruppenebene. Er berät Unternehmen, wie sie den größtmöglichen Nutzen aus ihren Ausbildungsbudgets ziehen können und wie sie Ausbildung und Entwicklung so einsetzen können, dass die Ziele erreicht werden und die Investitionen maximale Ergebnisse bringen. Tjeerd berät auch darüber, wie man Lernen und Entwicklung zum Bestandteil des Tagesgeschäfts macht und wie man intrinsisch motivierte Mitarbeiter schafft. Sein Enthusiasmus, seine Ergebnisorientierung und sein Engagement spiegeln sich in seinem Ansatz wider. Tjeerd gibt regelmäßig (kostenlose) Meisterkurse, um Managern, Verkaufs Mitarbeitern und Geschäftsführern zu helfen, sich persönlich weiterzuentwickeln. Zu den kommenden Meisterkursen gehören: Management , Vertrieb und Verhandlung.

Die größte Gefahr besteht nicht darin, dass unser Ziel zu hoch gesteckt ist und wir es verfehlen. Die größte Gefahr besteht darin, dass das Ziel zu niedrig gesteckt ist und wir es erreichen.

Staatsangehörigkeit

Niederländische

Sprachen

Niederländisch und Englisch

Wichtige Projekte

  • ANWB Retail Preis für gute Arbeitsbedingungen 2014
  • Apple Premium-Händler
  • DSM
  • Wecovi
  • Shimano: Strategisches Kundenmanagement
  • Heineken: Verhandlung
  • De Librije: DGA Coaching
  • Pon Bike Group (u.a. Gazelle, Derby etc.): Begleiter von Management-Teams, Talententwicklung
  • Syntrus Achmea: Ausbildung zum Immobilien-Investmentmanager

Relevante Ausbildung

  • HBO-Sporthochschule (USA und Windesheim).
  • Ausbildung zum Offizier für das Marine Corps
  • Lumina-Funken

Typisch Tjeerd: Talentorientiert, Energisch und Motivierend